Cooperados devem deliberar sobre manutenção do plano de saúde

Na AGE do dia 24 de novembro, os médicos cooperados também deverão deliberar pela manutenção, por mais um ano, do Plano de Saúde, outra proteção social a que os cooperados fazem jus ao ingressar na Cooperativa, e que também é viabilizada pelos resultados da Unimed-BH.

Muito mais do que uma proteção social

Como cooperado da Unimed-BH, os médicos possuem desconto na mensalidade do próprio plano e dos dependentes, de acordo com o tempo de cooperação.

Em razão disso, ao longo da sua trajetória na Unimed-BH, os cooperados deixam de pagar cerca de R$ 1,42 milhão – sem considerar o reajuste do preço do plano ao longo dos anos –, no caso do plano Unipart Apartamento para o cooperado e um dependente da mesma idade.

Para o estudo, considerou-se um cooperado que ingressa na cooperativa aos 33 anos e permanece até os 65. Durante o período ativo, ele teria uma economia estimada de R$ 649.002. Após a ressignificação de carreira, o cooperado mantém o benefício de desconto até o fim da vida. Na simulação apresentada, o cooperado se desliga aos 65 anos, com manutenção do benefício até os 83 anos — o que representa uma economia adicional de R$ 777.600. 

O custo anual para a Cooperativa para manutenção do Plano de Saúde aos cooperados é superior a R$ 43 milhões.